30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrtkostenzuschuss; Firmenevents; Firmenkultur; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Urlaub >= 30 Tage; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung;

Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung mit kaufmännischem, immobilienwirtschaftlichem oder (bau-)technischem Schwerpunkt (z. B. Immobilienkauffrau/​-kaufmann (w/m/d), Kauffrau/​​Kaufmann für Büromanagement [w/m/d]) oder vergleichbare Qualifikation Fachkompetenzen: Minde

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in (w/m/d) für Automatisierungstechnik oder vergleichbare Ausbildung sowie eine Weiterbildung zur/zum staatl. geprüften Techniker/in (w/m/d) oder Meister/in (w/m/d) in der Fachrichtung Gebäudeautomation oder in einer vergleichbaren Fachrichtung

Engagierten Mitarbeiter: zuständig für die Betreuung unseres Gebäudebestands mit den Schwerpunkten Kontrolle von Funktion und Verkehrssicherheit, Abnahmen und Übergaben von Wohnungen, Reparaturen Gut ausgebildeten Kollegen: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im baulichen oder gebäudetechnischen B

Arbeitszeitkonto; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Freie Getränke; Jahressonderzahlung; Kaltgetränke; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Verpfl

Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber

30 Urlaubstage; EGYM Wellpass; Fitness- und Wellness-Flatrates; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Prämien; Sonderzahlungen; Sportangebote; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office möglich; JobTicket; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Sabbaticals;

30 Urlaubstage; Ausstattung; Firmenhandy; Firmenkultur; Firmenlaptop; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Sonderzahlungen; Urlaub >= 30 Tage; Weihnachtsgeld; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

30 Urlaubstage; Arbeitszeitkonto; Betriebliche Altersvorsorge; Familienfreundlichkeit; Gesundheitsangebote; Keine Home-Office Angabe; Kinderbetreuungszuschuss; Monetäre Leistungen; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance; Zeitausgleich bei Überstunden